当前位置:网站首页 >> 河源【,招聘 >> 面试宝典列表 >> 正文
 

河源【,求职必技:国企外企面试禁忌大不同

2011/7/11 13:38:32 阅读次数()
字号:T|T

 

    没有职场经验的应届生,求职前一定要针对不同的应聘单位做足功课,并要根据企业的不同,适当调整自己的表现。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、比如,外企一般比较重视“个性”与“锋芒毕露”,而在面试国企时,这两个特点恰恰需要避免。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    面试禁忌

    外企面试:不要夸大其词

    对于面试技巧方面,某外企人力资源经理古女士建议,首先面试时一定要实事求是,不要夸大其词。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    现在,很多应聘者在面试会参考一些面霸的经历,并把一些东西套用在自己的经历里,这样做反而多此一举。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、因为公司的每个职位对应聘者的要求是不同的,有些职位就适合踏实肯干的“老黄牛”型。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、原本一个挺脚踏实地的人,却非要受面霸的蛊惑,宣扬自己的雄心壮志,声称“3年后要在北京立足……”等等,就很可能会与适合自己的岗位擦肩而过。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    其次,面试时要主动沟通,不要被动地一问一答。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、如果说的话比面试官还少,只有两个可能:一是对这个岗位不感兴趣,二是与人交流存在障碍。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、无论是哪一点,都可能被判出局。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    第三,在回答问题时,一定要给出明确态度,不要模棱两可。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、比如,问你的性格是外向还是内向,有些应聘者会回答,“和朋友时外向,在家时内向。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、”这样的回答看似两种性格都沾边,其实就等于没有回答。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、古女士建议,回答时一定要选择一个明确的方向,并给出理由作为支持。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    第四,面试官可能会一下抛出几个问题,应聘者一定要记清楚,一一作答。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、因为在回答的过程很可能被打断,有些应聘者可能会因此忘了另外几个问题,这样他的抗外界干扰能力和思维连贯性方面就会被扣分。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    最后,几点细节需要注意:第一,应聘者不要在面试结束时询问面试结果。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、古女士认为,有些应聘者可能为了体现上进心,在面试结束时,询问面试官对自己感觉怎样,有什么需要改进的地方。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、这样的问题首先是没有意义的,因为当天不可能知道结果。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、其次,这种表达上进心的方式并不算上策,有时还可能适得其反。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、如果想尽快知道结果,可在面试后3至5天后,方式询问。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、第二点需要注意的是,面试时不用回避谈工资、待遇的问题,想知道就问,有要求就提。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、但要掌握度,不要过于关注或计较。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、第三,无论公司提供与否,面试时要记得带笔。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、古女士建议,最好把笔和简历放在文件袋里,不要卷成个筒拿在手里,显得不够重视,印象分会打折扣。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    国企面试:切忌关注户口

    针对面试前的准备和面试时的技巧,某国企人力资源主管胡女士给出三点建议。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、第一,面试前应聘者一定要对招聘单位概况有最基础的了解。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、“不要连这个单位是干什么的,规模有多大,这些基本问题都来问我们。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、如果把每次面试都看成赶场,我们也会赶你下场。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、”

    第二,在介绍实习经历时,不要说自己“主持”或者“负责”了什么项目,这种用词明显是夸大其词,最好选择说“参与”了什么项目。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、还有一点需要注意,如果应聘者参与过一个大项目的运作,而自己只涉及其一小部分内容,千万不要为了突出自己可以参与大项目的能力,而对你所涉及的那一小部分工作避而不谈,却对整个项目侃侃而谈。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、“我们只关心你做了什么,而不是这个项目做了什么。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、”胡女士强调说。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    最后一点,也是应聘者特别需要注意的,因为国企有落户口的优势,所以很多外地学生对这一点尤为青睐。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、但在面试时,求职者切忌表现得对落户口问题过于关注。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、胡女士介绍说,有些应聘者一上来就问能不能落户口,多少年可以离职,需不需要付赔偿金等问题。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、这样带有强烈目的性的毕业生,基本不会考虑录用。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、
    >>告诫

    面试国企别太锋芒

    目前,很多国企都在模仿外企和大型民企的面试模式,但二者选人的侧重点是有所区别的。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    就业指导专家赵正宝介绍,国企更看重应聘者的综合素质、教育背景、学历等。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、由于国企的升职速度比较慢,与企业文化和与上、下级的融合能力是国企比较看重的。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、因此,个性太强、喜欢锋芒毕露的应聘者如果选择国企,在面试时要收敛些。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、与此相反,外企则喜欢个人能力突出、个性鲜明,或在某方面有专长的人才。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、本报记者 李琦

    专家说法

    学生面试 更应注意礼仪

    清华大学就业指导心韩威老师表示,如今的大学生对于面试的礼仪和技巧越来越重视,每次举办相关讲座一定会爆满。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、前几天清华在给学生做一对一的简历修改工作时,还有同学主动提出希望有“面试工作坊”,得到面试一对一的指导。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    韩威表示,虽然学生对于面试技巧礼仪方面的求知欲很高,但是学生的表现参差不齐,经常容易遇到的问题有四类:首先是自我介绍,或者是回答考官问题时,容易啰嗦不抓重点;第二是在群面时不知道如何把握分寸,要不就是玩命抢话筒,要不就是一句话都不说;第三,在礼仪上往往只注重了表面的衣着,忽视了坐姿、眼神以及倾听等内在的礼仪;最后还有心理上,容易出现太紧张、不自信的表现。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

  她认为,这些问题可以通过练习得到改进,比如自我介绍可以通过照镜子演练的办法,群面的问题可以通过组成面试小组,互相面试。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、经过这种小型的模拟面试,自信心和技巧得到提高,会对学生在真实面试有很大帮助。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    对于学生目前在就业成本上投入越来越多,韩威认为,作为还没有收入的学生,要把握适度原则,正装等投入肯定需要,但是1000多元的正装和一万多元的正装,起到的效果并没太大差距。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、   

    准备

    面试攻略 找准岗位契合点

    对于面试前的准备工作,就业指导专家赵正宝建议,首先应聘者要了解企业属于什么行业,因为隔行如隔山,汽车、媒体、金融对应聘者的要求自然不尽相同。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    确定行业领域后,还要敲定职业方向,即要应聘什么岗位。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、两点都确定后,再根据自己的专业背景,寻找与行业岗位的契合点。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、比如,选择销售类岗位,就要在自己的履历里寻找能体现这方面技能的经历,并在面试时突出进行说明。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、

    技巧

    开始3分钟最关键

    就业指导专家赵正宝建议,面试时的前3分钟自我介绍至关重要,往往面试的成败就取决于此。一、二、三、四、五、六、七、八、九、十、因为后面的问题基本上

读完这篇文章后,您心情如何?

河源招聘网 / 河源人才市场 / 河源人才网 /